Empleabilidad

Oficina de Gestión de Talentos y Empleabilidad

La principal labor que desarrolla la Oficina de Gestión de Talentos y Empleabilidad de la USM es apoyar a los estudiantes y exalumnos en su vinculación e inserción al mundo laboral, por medio de la oferta laboral que se gestiona con el medio empresarial, con el propósito de promover la inserción laboral de los estudiantes próximos a titularse como para aquellos exalumnos que se encuentran buscando mejores oportunidades de desarrollo profesional.

Acerca de GESTAL

Es de esta manera como año a año GESTAL USM se encarga de realizar una encuesta de empleabilidad tanto a sus exalumnos de pregrado y postgrado de todos sus campus y sedes, con el fin de realizar un seguimiento y monitoreo a la empleabilidad de sus exalumnos y a su vez analizar el impacto que genera la Institución en el medio externo, lo que permite analizar mejoras dentro de los planes académicos en base a los requerimientos del medio empresarial.

Cabe destacar que GESTAL se encarga constantemente de analizar la contribución que generan sus exalumnos en las organizaciones reclutadoras, ya sea a través de instrumentos estadísticos o por medio de retroalimentación directa, donde se recoge la opinión de los empleadores respecto a las competencias de los titulados.

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Empleabilidad de Titulados USM Pregrado

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Empleabilidad de Graduados USM Postgrado

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De respuestas por parte de exalumnos

Estudios de Empleabilidad

Encuesta de Empleabilidad Pregrado 2019

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Encuesta de Empleabilidad Postgrado 2019

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Encuesta de Empleabilidad Pregrado 2018

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Encuesta de Empleabilidad Postgrado 2018

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